Tin tức sự kiện

Ứng xử trong công việc-Chủ đề của tháng 8

Thứ tư, 4/8/2021 | 09:09 GMT+7
Tác phong, thái độ làm việc và cách thức giải quyết công việc là chủ đề được Ban chỉ đạo xây dựng văn hóa doanh nghiệp Công ty chọn làm tiêu điểm thực hiện trong tháng 8. Để thực hiện tốt các tiêu chí này, đề nghị CBCNV quan tâm thực hiện tốt một số nội dung sau.

Tác phong, thái độ làm việc và cách thức giải quyết công việc là chủ đề được Ban chỉ đạo xây dựng văn hóa doanh nghiệp Công ty chọn làm tiêu điểm thực hiện trong tháng 8. Để thực hiện tốt các tiêu chí này, đề nghị CBCNV quan tâm thực hiện tốt một số nội dung sau.

Về tác phong và thái độ làm việc

Pleiku đã vào mùa mưa, tình hình thời tiết có thể ảnh hưởng nhất định đến việc đi lại của CBCNV. Vậy nên, mọi người cần chủ động sắp xếp, điều phối thời gian hợp lý để làm việc đúng giờ theo quy định. Trường hợp đi muộn hoặc phải vắng mặt trong bất kỳ tình huống nào cũng cần phải liên hệ báo cáo với người quản lý trực tiếp của mình. Hạn chế tối đa việc rời chỗ làm trong thời gian làm việc. Chỉ rời chỗ làm việc trong những trường hợp thật sự cần thiết  hoặc giao dịch công việc.

Một lưu ý quan trọng khi đến nơi làm việc trong thời gian này chính là tuân thủ các khuyến cáo của cơ quan y tế trong công tác phòng chống dịch cúm Covid 19: Thường xuyên mang khẩu trang đúng quy định, rửa tay sát khuẩn, giữ khoảng cách nhất định, hạn chế tiếp xúc gần…

Về cách thức giải quyết công việc

 Quá trình tác nghiệp, thực hiện nhiệm vụ chuyên môn, CBCNV cần tuân thủ những chuẩn mực sau:

- Xác định tinh thần thượng tôn pháp luật, nghĩa là tất cả công việc khi được giải quyết phải trên cơ sở tuân thủ các quy định của pháp luật, QCQLNB EVN và quy định của Công ty. Không làm việc, hành xử theo suy nghĩ chủ quan, ý kiến cá nhân hoặc suy diễn thiếu căn cứ pháp lý.

- Toàn tâm, toàn ý, thực hiện hết trách nhiệm được giao, chủ động phối hợp với các cá nhân, bộ phận liên quan khác đảm bảo hoàn thành công việc nhanh và hiệu quả nhất. Tuyệt đối không cố tình kéo dài thời gian hoặc từ chối sự phối hợp của các cơ quan, đơn vị, cá nhân khác.

- Cần có thái độ hợp tác, chia sẻ kiến thức, thông tin để giải quyết công viêc đạt chất lượng và hiệu quả cao nhất, đặt lợi ích chung của EVN, Công ty lên cao nhất.

Rất mong CBCNV quan tâm thực hiện các chuẩn mực được xác định trong tháng 8 này hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao và đảm bảo an toàn sức khỏe trong tình hình dịch bệnh Covid vẫn diến biến phức tạp./.

A.Thư -TCKT