Hôm nay:
  TRANG CHỦ LIÊN HỆ ĐĂNG NHẬP
GIỚI THIỆU
Quá trình thành lập
Thông số kỹ thuật
Chức năng nhiệm vụ
Sơ đồ tổ chức
Chính sách – định hướng
Thành tích
Văn hóa Ialy
TIN TỨC - SỰ KIỆN
Hoạt động sản xuất
Đảng – Đoàn thể
Hoạt động kinh doanh
Sự kiện nổi bật
Tin tức Văn hoá Ialy
Thông tin Tuyển dụng
SỐ LIỆU SẢN XUẤT
Thủy điện Ialy
Thủy điện Sê San 3
Thủy điện Pleikrông
Tổng 3 nhà máy
THÔNG TIN ĐẤU THẦU
Thông báo mời thầu
Kết quả mời thầu
THỜI TIẾT

THỐNG KÊ TRUY CẬP
Đang xem : 1
Lượt truy cập : 9113564
Thành viên : 0
Tin tức Văn hoá Ialy
Văn hóa doanh nghiệp với công tác an toàn lao động

Nguyên nhân các vụ tai nạn lao động chủ yếu là do con người. Do đó, việc phòng, chống tai nạn lao động phải bắt đầu từ việc người lao động có ý thức tự bảo vệ mình, chấp hành nội quy, quy trình an toàn lao động, nên Văn hóa an toàn lao động (ATLĐ) chính là một bộ phận không thể tách rời của Văn hóa doanh nghiệp, xây dựng bằng cái tâm của người quản lý và cái tâm đó được thể hiện bằng hành động là làm tất cả những gì có thể làm được vì sự an toàn cao nhất cho người lao động, tạo ra một môi trường làm việc an toàn, đảm bảo vệ sinh lao động để bảo vệ người lao động an tâm sản xuất. 

Văn hoá ATLĐ trong doanh nghiệp bao gồm thái độ, suy nghĩ, cách thức hành vi của mỗi cá nhân, đơn vị và nhóm người hướng tới đảm bảo an toàn tại nơi làm việc. Văn hoá an toàn lao động là một bộ phận của văn hoá doanh nghiệp, là toàn bộ các giá trị và tiêu chuẩn hành vi của con người về an toàn trong lao động. Như vậy, việc đảm bảo an toàn trong lao động trở thành trách nhiệm và ý thức tự giác, thường nhật của mọi người, trở thành văn hoá ứng xử trong lao động ở doanh nghiệp, cho nên trong năm 2019 Công ty phối hợp với Công ty TNHH dịch vụ và đào tạo An Bình tổ chức lớp huấn luyện về an toàn lao động, vệ sinh lao động cho gần 120 CBCNV trong thời gian ba ngày. Sự kiện này được diễn ra với các nội dung xoay quanh những vấn đề được xem là thiết yếu trong việc quản lý an toàn vệ sinh lao động tại nơi làm việc, cung cấp các thông tin nghiệp vụ và chia sẻ các kinh nghiệm, cách thức vận dụng linh hoạt Luật ATLĐ vào công tác quản lý, vận hành cũng như giúp người sử dụng lao động, cán bộ Công đoàn và mạng lưới an toàn vệ sinh viên tại các vị trí sản xuất trong Công ty nâng cao kiến thức về ATLĐ, nhân diện các yếu tố nguy hại, những rủi ro thường gặp và biện pháp kiểm soát, hướng tới hoạt động sản xuất không tai nạn lao động.

 Lễ phát động và trao giải thưởng cho các An toàn viên đạt giải

Trong nền công nghệ 4.0, khi mọi bước đi cần phải nhanh và liên tục để bắt kịp những xu hướng chung của thế giới, tất cả các thiết bị, hệ thống công nghệ được lắp đặt tại Công ty từ lâu đều được nâng cấp thay thế bằng thiết bị công nghệ hiện đại. Có thể thấy rằng đổi mới máy móc thiết bị cũng đồng nghĩa với việc tăng năng lực sản xuất của doanh nghiệp cả về số lượng và chất lượng. Với một dàn máy móc thiết bị công nghệ hiện đại đồng bộ, Công ty sẽ tiết kiệm được khá nhiều các khoản chi phí sửa chữa lớn, bảo dưỡng máy móc thiết bị và đồng thời cũng giảm bớt chi phí nhân công. Xây dựng văn hóa công tác an toàn lao động trở thành đòn bẩy thành công của Công ty trong thời đại ngày nay, có như vậy Công ty mới tạo ra môi trường văn hóa mang bản sắc riêng của đơn vị mình, đặc biệt tạo môi trường thuận lợi cho các nhà đầu tư, đối tác an tâm liên doanh liên kết với Công ty, giúp Công ty phát triển một cách bền vững.

Xây dựng văn hóa an toàn lao động muốn đạt hiệu quả đòi hỏi phải có quyết tâm cao của không những từ cấp Lãnh đạo mà còn phải từ tập thể người lao động trong Công ty. Đây là một công tác lâu dài, không chỉ ngày một, ngày hai mà cần kiên trì, bền bỉ... Tôi nghĩ rằng, không chỉ áp dụng với người lao động mà còn đối với đội ngũ Cán bộ làm công tác quản lý và mạng lưới ATVSLĐ tại các vị trí sản xuất của Công ty, văn hóa an toàn chính là văn hoá chịu trách nhiệm, đội ngũ quản lý và mạng lưới ATVSLĐ này phải có trách nhiệm truyền đạt cho cấp dưới hiểu, đề cao trách nhiệm thực hiện các biện pháp về khoa học kỹ thuật, tổ chức, hành chính để loại trừ các yếu tố nguy hiểm và có hại phát sinh trong sản xuất, tạo nên môi trường lao động an toàn, lành mạnh, ngăn ngừa tai nạn lao động và các thiệt hại khác đối với người lao động, đồng thời bảo đảm an toàn, bảo vệ sức khỏe và tính mạng người lao động là trực tiếp góp phần bảo vệ và phát triển lực lượng sản xuất, tăng năng suất lao động, xây dựng Công ty vững mạnh./.

                                                                                                                          Bài: Nguyễn Văn Bá 

 

 
Các tin khác
[ quay lại ]
 
 Công đoàn Phân xưởng Vận hành Ialy với phong trào Xanh - Sạch - Đẹp (10/2019)
 Phát động cuộc thi “Ý tưởng sáng tạo” chủ đề “Vì một Ialy sáng tạo, hiệu quả” (09/2019)
 Văn hóa doanh nghiệp với công tác an toàn lao động (07/2019)
 Xây dựng nét văn hóa nơi làm việc không khói thuốc (03/2019)
 Đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyền, kiểm tra văn hóa doanh nghiệp (10/2018)
 Xây dựng nét văn hóa lành mạnh trong giao lưu tiếp khách (10/2018)
 Cùng chung tay hành động để giữ màu xanh của biển (06/2018)
 Trang phục nơi công sở trong Công ty (05/2018)
 Tuổi trẻ Ialy tổ chức Chương trình an sinh xã hội tại xã Đăk Mar (04/2018)
 Triển khai kế hoạch hưởng ứng Chiến dịch Giờ trái đất 2018 (03/2018)
 
Xem tiếp ... 1 2 3 4 5 >
VĂN BẢN
Văn Bản Pháp luật
Văn bản EVN
VB Quản lý nội bộ
CÔNG CỤ QUẢN LÝ
ISO 9001:2008
KAIZEN-5S
VILAS
CÁC DỊCH VỤ
Dịch vụ tư vấn
Dịch vụ sửa chữa
Dịch vụ đào tạo
Dịch vụ thử nghiệm
VĂN HÓA - NGHỆ THUẬT
Ca nhạc
Phim tài liệu
Sức khỏe - Đời sống
Thư giãn
THƯ VIỆN HÌNH ẢNH
Môi trường - Cảnh quan
Hình ảnh hoạt động
Ảnh sửa chữa
An toàn lao động
     
 
CÔNG TY THỦY ĐIỆN IALY
Địa chỉ: Xã Ialy - Huyện ChưPah - Tỉnh Gia Lai
VPĐD: 727 - Phạm Văn Đồng - TP. PleiKu - Tỉnh Gia Lai

Điện thoại: (0269) 2222 008 - Fax: (0269) 3866 470
Email: ialyhpc@ialyhpc.vn